Pierre Focant

Na een carrière als CEO en het succes van één van de belangrijkste Management Buy Outs in België, kreeg ik het idee om een project te creëren dat écht zinvol is. Een project dat voldoet aan de verwachtingen van de nieuwe generatie werkkrachten

Vanuit mijn ervaring heb ik vaak te maken gehad met de talentenoorlog die uitdagingen vormden voor bedrijven. Deze jonge pareltjes, die een totaal andere visie, verwachtingen en levensbenadering hebben, hebben mij geïnspireerd om dit project uit te werken!

Het brengen van antwoorden in termen van balans tussen leven en werk en het geven van toegang tot luxueuze accommodatie en tot unieke levenservaringen. Het promoten van nieuwe differentiatie- en aantrekkelijkheidsfactoren voor bedrijven en het verhogen van de loyaliteit, enzovoort.

Zoveel verschillende aspecten die bij mijn eigen visie passen en die mij vandaag ertoe brengen om Working in Brûsel te ontwikkelen.

Dus, laten we eens praten over jouw project! Pierre.focant@workinginbrusel.com

Lola Mertens

Business ontwikkeling was geen roeping.

Ik wist niet eens waar ik moest beginnen, noch hoe ik elke onderdeel van een bedrijf moest aanpakken voordat ik bij Working in Brûsel aan de slag ging.

Ik heb reiskoorts opgelopen na de middelbare school. Ik nam mijn rugzak en reisde iets meer dan een jaar door Australië, Nieuw-Zeeland en Azië. Deze ervaring veranderde mijn leven, het opende mijn geest en maakte mij een echte wereldburger!

Eens terug in België, studeerde ik toerisme en vrijetijdsmanagement en terwijl ik dacht dat ik mijn weg had gevonden, kruiste Pierre Focant mijn pad. Mijn leven een onverwachte wending van 180 °.

Ik heb nu gevonden wat ik miste! Ik hou meer van maandag dan van vrijdag! Ik leer, groei en evolueer elke dag.

Als Business Manager heb ik een 360 ° kijk op het bedrijf en omarm ik elk facet ervan. Elke dag is een uitdaging, maar als ik tijdens mijn tussenjaar bergen beklom, ga ik ze nu verzetten!

En, wat is jouw verhaal? Lola.mertens@workinginbrusel.com

 

Bied oplossingen die mensen doen glimlachen.

De lancering van Working in Brûsel werd geleid door

CO-CREATIE

Twee verschillende businessvormen combineren om een nieuw waarde aanbod te creëren

MAATSCHAPPELIJKE EVOLUTIE

Profiteer van en versterk een nieuwe fundamentele trend

EENVOUD

Een makkelijk behapbaar proces om de groei te faciliteren

VOLDOENING

Oplossingen bieden die mensen doen glimlachen

Laten we het nu over jou hebben!

Koffie of thee?

Contact